2017年3月2日，十一届全国人大财经委副主任贺铿，著名经济学家、国务院参事任玉岭，卫生部原副部长、中国保健协会理事长张凤楼，《中国商界》杂志社常务副社长孙崇铭，中国商界企业家俱乐部副秘书长刘启迪等六人赴郑州兰博尔科技有限公司，展开了为期两天的调研考察活动。
图：兰博尔门前合影。
中国商界杂志社专家调研组一行六人先后参观了郑州兰博尔科技有限公司控股的郑投网、索凌电气、兰博尔开封科技有限公司、兰博尔国际创新科技园等，并听取了公司管理层、工会主席与一线技术工人的详细工作汇报。党委书记、董事长孟连军介绍：兰博尔成立65周年来，同行企业早已大都破产，兰博尔坚持发展繁荣至今，作为一家老牌国有企业和河南省最大农药生产企业，一直将“工匠精神”作为公司产品发展的核心。近年来，兰博尔人与时俱进、锐意创新，仅从生态农业板块而言，兰博尔已成功从传统农药生产商转型为涵盖环保农药、精细化工、生物肥料、农业机械等领域的现代农业综合解决方案的提供商。目前，兰博尔已成为集生态农业、智慧城市、大健康三大产业于一体的综合性大型国有高新技术企业，涉足农药化工、生态农业、智能电气、智慧交通、地产、仓储物流、金融、新能源、远程医疗等多个领域。
图：一线工程师给几位专家演示新的医疗床
图：国企改革创新及企业文化建设交流座谈会现场
贺铿表示：“河南是人口、农业大省，农业供给侧改革、城镇化等政策将会给河南带来重大影响。兰博尔作为国有企业，应该加快国有企业改革，尽快建立现代企业制度，认真研究市场需求，进行技术创新与产品研发。国有企业不改革就没有未来。”
张凤楼认为：“没有全面健康，就没有全面小康。到2020年，大健康产业将会超过8万亿元，药品、医疗器械、保健用品、保健食品、健身器材将迎来商机。河南有很多医药名人，也有中药种植的环境、技术、历史传统，兰博尔应当发挥这些优势，打造一个享誉全国甚至全球的大健康品牌。”
任玉岭建议：“要有问题意识，做任何事情都要突出重点，防患于未然。人才对企业发展有决定性作用，要从全国甚至全世界选拔优秀人才，建立人才招聘制度，这样企业才能长盛不衰。”
孙崇铭说：这10多年来，互联网改变了很多产业格局，我们的管理方式、营销方式都在转变。以“互联网+”为代表的产业创新得到了大家的重视。改革创新是当前的主旋律，通过这次考察走访，我觉得，企业的改革与创新，要融合到互联网中去，要借助互联网的技术、手段，要借助互联网这个工具，做好传统业态走向新兴业态的转变。企业文化建设是长期的系统工程，不是一蹴而就的短期行为，也不是一劳永逸的阶段性工作。建设不是目的，重点在于推广和落实。企业文化建设需要全体员工以及企业领导人的共同努力。良好的企业文化建设是企业成功发展的保障。《中国商界》愿意与兰博尔一道，做好助手、帮手和推手，积极助力兰博尔深化改革创新、强化品牌建设，推动企业全面快速协调发展。